自2011年底开展工作以来，在学校党委的正确领导下，科学技术研究院党总支认真贯彻落实科学发展观，不断将基层党组织建设引向深入，大力提升党建工作科学化和创新化，牢筑反腐倡廉防线，引导基层党组织和党员在“十二五”火热开局中创先争优，充分发挥党员先锋模范和党组织战斗堡垒作用，永葆党组织的先进性和战斗力。

        科学技术研究院党总支部现有49名党员，5个支部，在过去的一年中，科研院第一党支部被评为校优秀基层党组织，先后有两名校级优秀共产党员和两名优秀三育人，第一党支部的“发挥党员先锋模范作用，提高科研管理服务水平”和第三党支部的“倡导和谐团队文化，助推一流专职科研团队建设”分别获得校党委组织部党支部特色活动项目立项和最佳特色活动项目立项。

一、加强党的思想建设，抓好党员、干部思想教育

        为了贯彻落实“三个代表”重要思想，抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，院党总支下发了2012年理论学习安排，对深入贯彻落实党的十七届六中全会精神、十七届中央纪委七次全会精神及党的十八大相关文件精神进行了全面部署，通过学习教育，使党员干部思想稳定，保持良好的精神状态，为科研院工作和发展提供了思想保证。

二、加强党的组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作

        在学校党委的统一部署下，我们加强了对党支部的管理工作，对各支部进行调查摸底并分类定级，针对各支部存在的问题提出整改意见并限期整改，预计到今年底，各党支部都能够完成整改目标。我们按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则做好组织发展工作，目前共发展党员2名。

三、加强党的作风建设，深入群众、为群众办实事

        我们要求党员干部在工作中解放思想，坚持实事求是，不断开拓创新，要克服科研工作中的浮躁情绪，一切从实际出发；在研究问题时充分发扬民主，听取大家意见，不搞一言堂，以避免主观意志办事，防止工作中的随意性、片面性。在求真务实，真抓实干上，我们强调党员干部要深入实际、深入群众，帮助一线解决实际困难和问题，并把优化职能、提高工作效率摆在效能建设的重要位置上。

        2012年9月，为建立健全权力责任机制、运作规范机制、事项公开机制和监督问责机制，确保重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用（简称“三重一大”）的程序规范，决策民主、科学，促进依法行政和廉政建设，按照党风廉政“标准化、规范化、制度化”建设的要求，结合我院实际，制定了科学技术研究院“三重一大”实施细则。

四、抓党风、促廉政、全面做好党的建设工作

        我院认真落实校纪检监察工作会议精神，结合科研院工作实际做到标本兼治，综合治理，强化责任，抓好落实，加大从源头上预防治理腐败的力度，不断推进党风廉政建设和反腐工作深入发展。科研院领导班子认真贯彻落实教育部和学校关于加强党风廉政建设的各项要求，从领导班子抓起，不断强化党风廉政建设工作，锻炼了一支作风硬、素质高的科研管理干部队伍，促进了学校科研事业的创新和发展，学校的科研能力与水平不断提升。

          2011年12月，院党总支组织了院领导班子党风廉政建设专题民主生活会议和科研院四个党支部的支部扩大会议，对领导班子的廉政工作和领导班子成员廉洁自律进行了民主评议。并达成共识：在日常的工作中，科研院领导班子成员具有较高的廉洁自律意识，在努力作好工作的同时，能够经常性的通过各种形式征求各专职科研机构和驻外机构科研与管理人员的意见、建议，紧密围绕师生关切的问题，改进工作，搞好服务，促进科研工作又好又快发展；科研院本身资源不多，依据学校有关效能建设的要求，科研院领导班子成员将党风廉政建设作为基础工作来抓，制定了相应的制度，坚持公平、公正的原则，合理调配现有人力、物力、财力，使内部各种资源得到合理配置。不断提高服务意识，形成了“勤政敬业，廉洁自律，持之以恒”的工作作风。

五、积极组织参加群众性的文化体育活动，活跃职工文化生活

        群众性的文化体育活动室精神文明建设的一个重要组成部分，我们组织参加了学校开展的校运动会、登山、羽毛球和乒乓球比赛等各项文体活动。

        总的说来科研院党总支在开展工作的不到一年的时间里取得了一定的成绩，但是我们还应看到许多方面还存在着不足，许多问题仍需要我们不断努力在改革发展中去逐一解决。全体党员应鼓足勇气，鉴定信心，进一步发挥党员先锋模范作用，促进和推动科研院的发展。让我们以雄关漫道真如铁，而今迈步从头越的精神去迎接新的挑战，创造新的辉煌。